Siamo sempre alla ricerca
Nel nostro Ente e nei nostri campus accogliamo competenze ed esperti insieme ai quali studiamo, innoviamo, costruiamo un futuro tutto nuovo. Un fermento che genera entusiasmo, una forza potentissima che permette di fare cose straordinarie.
Ecco perché i talenti e le competenze sono i benvenuti in ogni momento! Entrando in Area Science Park avrai l’opportunità di dare il tuo contributo o di confrontarti con le mille opportunità che il Parco offre.
Perché lavorare in Area Science Park?
La cura delle risorse umane, del loro benessere e del loro lavoro costituisce un principio fondamentale dell’azione di Area Science Park: persone, relazioni, competenze sono al centro, con lo scopo di restituire valore a tutto il sistema.
In Area Science Park è attiva una comunità di oltre 2.800 persone. La metà non ha più di 40 anni; tre quarti è laureato o ha anche un dottorato di ricerca. Oltre la metà lavora in attività di Ricerca e Sviluppo e quasi un quarto ha invece un profilo tecnico. Con 1.020 unità, le donne rappresentano poco più di un terzo del totale, mentre gli uomini sono 1.805.
Il personale dell’Ente ha a disposizione una palestra, uno sportello counseling, uno sportello antiviolenza e partecipa a cicli di conferenze sulla prevenzione e sul benessere. Inoltre, a disposizione di tutti gli insediati in Area Science Park ci sono mense, bar, sportello bancomat, spazi verdi attrezzati, pista ciclabile, colonnine per la ricarica di auto elettriche.
Non deve stupire che i primi ospiti di Area Science Park siano i bambini: ogni anno l’asilo nido del Parco li accoglie per aiutare gli uomini e le donne che lavorano nei campus a conciliare gli impegni di lavoro con il ruolo di genitori.
Entra a far parte dell’Ente.
Questa sezione raccoglie tutte le selezioni e i bandi promossi direttamente da Area Science Park in qualità di istituzione pubblica di Ricerca. Scopri le posizioni attualmente disponibili e segui le istruzioni per candidarti.
Trova l’occasione giusta per te.
Da qui puoi raggiungere gli Avvisi di ricerca per esperti e professionisti e gli incarichi per far parte di commissioni di concorso. Oppure puoi auto-candidarti come valutatore delle richieste di insediamento nel Parco iscrivendoti all’Albo dei Valutatori.
Sosteniamo il tuo percorso.
Scopri i contratti di ricerca e le borse di studio offerte da Area Science Park a ricercatori, phd, dottorandi e tesisti, ottieni la tua opportunità di crescita professionale. Ogni anno, inoltre, promuoviamo borse dedicate a giovani provenienti da tutta Italia per lavorare nelle aziende insediate.
Cogli al volo una nuova opportunità professionale, in Area Science Park ci sono tante realtà insediate in cerca della persona giusta. Se sei un professionista esperto o un ricercatore che desidera dare il suo contributo, leggi subito le offerte di lavoro attive nei nostri due campus.
Tutte le opportunità di lavoro in
Area Science Park
Qui puoi trovare tutte le opportunità di lavoro per Area Science Park
ICGEB ricerca un Junior Programme Assistant
Il Centro Internazionale per l’Ingegneria Genetica e le Biotecnologie (ICGEB), istituito nel 1983, organizzazione internazionale e intergovernativa concepita come centro di eccellenza per la ricerca, la formazione e il trasferimento di tecnologia all’industria nel campo delle biotecnologie, al fine di promuovere uno sviluppo sostenibile a livello globale, invita a presentare candidature per la posizione di Junior Programme Assistant. SEDE DI LAVORO: Trieste, ItaliaDATA DI INIZIO: disponibilità immediataTIPO DI CONTRATTO: Incarico di progetto interamente finanziato da Fondi Esterni MAE/26/003 – Progetto Biotechnet IIDURATA: Periodo di prova iniziale di tre mesi, con possibilità di proroghe annuali subordinate a prestazioni soddisfacenti e alla disponibilità di fondi.LIVELLO: GS-1 (Scale salariali ONU) MANSIONI Sotto la supervisione diretta del/della Responsabile dei Programmi CRP e Fellowship, la risorsa selezionata svolgerà le seguenti attività nell’ambito del progetto BiotechNet II: Assistere nella preparazione e pubblicazione dei bandi Fellowship e CRP, inclusi l’aggiornamento delle pagine web correlate, dei poster e delle relative piattaforme online. Supportare la revisione delle candidature (ad es. verifica dei requisiti di ammissibilità, della documentazione richiesta, ecc.) e aggiornare di conseguenza il database ID&A. Supportare il team nell’assistenza ai/alle borsisti/e prima dell’arrivo e durante tutto il periodo di fellowship, coordinandosi con gli/le altri/e membri del team secondo necessità. Assistere, quando richiesto, nelle attività legate ai CRP, in coordinamento con gli/le altri/e membri del team. Supportare le procedure amministrative per i/le borsisti/e PhD a lungo termine, inclusa la raccolta dei documenti necessari per l’iscrizione universitaria e il monitoraggio delle presenze. Contribuire all’organizzazione delle attività PhD, mantenendo i contatti con i/le borsisti/e PhD a lungo termine, i/le Group Leader, gli/le esaminatori/rici esterni/e e i/le colleghi/e, secondo necessità Gestire la corrispondenza in arrivo nelle caselle di posta dedicate, fornire risposte di base alle richieste generali e inoltrare eventuali questioni specifiche o complesse al/alla Supervisore/trice. Supportare la definizione e lo sviluppo di nuove sezioni sulle piattaforme online dell’ICGEB per raccogliere dati rilevanti ai fini dei KPI del Donatore. Mantenere aggiornati i registri nel database ID&A. Assistere nella tenuta dei registri relativi alla partecipazione ai programmi di soft skills e competenze complementari e agli schemi di mentoring associati a fellowship e CRP. Supportare la preparazione e la raccolta di documenti e presentazioni, anche per audit e statistiche quando richiesto. Svolgere altre mansioni correlate al lavoro, secondo necessità. REQUISITI Diploma di scuola superiore o titolo equivalente. La laurea costituisce titolo preferenziale. È desiderabile un minimo di un anno di esperienza pertinente in una posizione analoga presso un’organizzazione internazionale. Spiccata attitudine al lavoro di squadra, capacità di lavorare sotto pressione, flessibilità, attenzione ai dettagli e precisione. COMPETENZE Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale, solide capacità organizzative e di gestione di più attività contemporaneamente, e un elevato impegno nel lavoro di squadra. Capacità di operare efficacemente in un contesto multiculturale, con meticolosa attenzione ai dettagli, accuratezza e rigoroso rispetto delle scadenze. Solide competenze digitali, incluso l’uso avanzato degli strumenti Microsoft Office, gestione di database. LINGUE Ottima conoscenza dell’inglese. Conoscenza operativa dell’italiano (parlato e scritto). SCADENZA CANDIDATURE: 17 marzo 2026 SCARICA IL BANDO QUI COME CANDIDARSI I candidati devono completare una candidatura online creando un account sull’ICGEB Service Gateway, accessibile QUI, cliccando su “Sign Up”. I candidati già in possesso di un account ISG devono cliccare su “Login” e selezionare “Work with us – Apply for a job position”. In caso di problemi nella registrazione o nell’accesso al proprio account ISG, contattare: support@icgeb.org. ICGEB è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità e accoglie candidature da tutte le persone adeguatamente qualificate, indipendentemente da razza, genere, disabilità, religione/credo, orientamento sessuale o età.
Opportunità dal parcoDottorato di ricerca – Advanced Electron Microscopy of Functional Materials (Programma Nextstep)
Sono aperte le candidature per un dottorato di ricerca nell’ambito del Nextstep Doctoral Programme, co-finanziato dalle azioni Marie Skłodowska-Curie (MSCA) nel quadro di Horizon Europe. Il programma di dottorato si concentra sullo studio avanzato dei materiali funzionali mediante tecniche di microscopia elettronica in trasmissione (TEM) ad alta risoluzione, includendo metodologie in-situ e operando. L’obiettivo è analizzare la nanostruttura dei materiali fino a risoluzione sub-Angstrom nonché studiarne l’evoluzione sotto condizioni realistiche di funzionamento, applicando diversi stimoli quali temperatura, campi elettrici, ambienti reattivi, liquidi o gas. La persona selezionata sarà iscritta al Corso di Dottorato in Nanotecnologie dell’Università di Trieste e svolgerà la propria attività di ricerca a tempo pieno presso il Laboratorio di Microscopia Elettronica (LAME) di Area Science Park a Trieste. I tre anni di dottorato offriranno un programma strutturato di formazione scientifica nonché la possibilità di svolgere un periodo di distacco presso altre istituzioni internazionali partner. Il profilo ideale possiede una laurea magistrale in chimica, scienza dei materiali, fisica o discipline affini, una forte motivazione per la sperimentazione in un contesto internazionale e, preferibilmente, esperienza pregressa in microscopia o spettroscopia. Competenze in programmazione, analisi dati o simulazioni saranno considerate un plus. È richiesta, inoltre, una conoscenza della lingua inglese di livello B2 o superiore. Requisiti di ammissibilità: non aver risieduto né svolto l’attività principale (lavoro, studio, ecc.) in Italia per più di 12 mesi nei 3 anni precedenti la scadenza della call; essere in possesso del titolo accademico che consente l’accesso al Dottorato di Ricerca al momento della candidatura. Presentazione della domanda – Termini e modalità La domanda dovrà essere presentata entro il 31/03/2026 attraverso la piattaforma ESFR – European Syncrothron. Per ulteriori informazioni è possibile rivolgersi alla Dr. Regina Ciancio telefonicamente al +39 040 3755165 o tramite e-mail: regina.ciancio@areasciencepark.it
Contratti di ricerca e borse di studio